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耒阳一中2018年七届四次教代会学校工会工作报告

文章来源:工会 作者:工会办 发布时间:2018-03-05 点击数:

学校工会工作报告

2018年3月3日

 

各位代表

代表学校工会向大会报告2017年学校工会工作,请予审议。并请列席的同志提出意见。

一、2017年学校工会工作回顾

2017年,学校工会在学校党总支和上级工会的领导下,围绕学校改革发展大局,切实维护教职员工合法权益,立足教职工多元化需求,举办多种形式的活动,加强工会自身建设,凝心聚力,为推进学校事业发展做出了积极贡献。

1、发挥民主监督职能,继续做好民主管理和民主监督工作

落实教代会的规定,维护广大教职工的合法权益,发挥教代会在民主决策、民主监督和民主管理方面的作用,是学校工会的基本职责。2016年七届三次教代会通过的一批规章制度,校工会不但讨论通过这些制度,还致力于落实和监督落实这些规章制度。校工会每月都会跟踪各部门落实的情况,加强指导和交流,不断改善实施情况。在七届三次教代会前收集的提案大部分提案得到了解决,对于暂时不能解决的问题,学校和教职工进行沟通,说明原因,争取理解,创造条件努力改进。为了让广大教职工发扬主人翁精神,结合学校的管理、发展规划、教育教学、制度建设、福利待遇等方面的情况积极撰写提案,提出相应意见和建议,以促进学校发展,本次教代会共收集提案18件,经提案组整理出6件重点提案。
  重视校务公开工作,在思想认识、组织结构、实施办法各方面保证校务公开的落实和推进。学校重视校工会的监督作用,每当有重大校务公开事项,学校都会主动征求校工会的意见,全程接受校工会的监督。校工会也会通过教代会、校工会例会等形式进行监督。根据上级要求和学校实际,我们先后通过校务信息公开栏和学校网站、公众微信号等公开了学校概况、学校重大决策和执行情况、财务管理、基建后勤管理、大宗物品采购、人事管理、涉及教职工切身利益的重要事项、学生管理、党务公开等事项。

2、服务学校中心工作,为学校改革发展献计献策

学校工会积极参加学校中心工作,参与学校决策,为学校排忧解难。耒阳一中为市供销系统双联帮扶单位,工会一直承担学校双联工作的具体工作,多年来工会领导每月参加供销社帮联工作活动,走访慰问困难职工,为解决市供销系统下岗职工生活、子女就学等问题做了大量工作,得到了市委、市政府的表彰,学校帮联工作每年都成为市先进单位。2017年10月份学校正式启动沿江北路校内拆迁工作,工会承担退休教师的搬迁工作。面对时间紧、任务重、压力大、问题多等困难,工会迎难而上,敢打敢拼,如期完成了搬迁任务。工会承办衡阳市“关爱之光”文艺晚会,晚会节目精彩,观看晚会的高一学生纪律严明,晚会得到了衡阳市、耒阳市领导的高度赞扬提高了学校的美誉度

3、开展丰富多彩的文体活动,促进教职工身心健康

近年来学校坚持“以人为本”的管理理念,促进教职工身心健康、调动教职工积极性。教工会围绕学校的这个理念,积极开展多种多样的文体活动,既促进大家的身心健康,又增进大家的交流和友谊。3月8日举行了女工趣味运动会,为广大女同胞送上节日祝福。5月举行了耒阳一中教育联盟男子篮球赛。6月1日,举行了亲子活动日。6月底组队参加了耒阳市职工乒乓球团体赛。10月份举行了一年一度的教职工田径运动会。11月份先后组队参加了耒阳市职工羽毛球团体赛和气排球赛,羽毛球团体赛获得了第五名的好成绩。12月份举行了碧桂园杯教育联盟羽毛球混合双打团体赛。通过这些活动,大大增进教职工的身体健康,也丰富了教职工的课余生活,活跃了校园文化,为教职工满腔热情地投入工作提供了很好条件。

4、积极开展慰问活动,提高教职工的归属感和幸福感

工会十分关心教职工的生活和身体健康,把关心教职工生活当做一个十分重要工作来抓。校工会响应上级工会和学校的号召,积极开展慰问活动,把学校党总支、行政的关心和问候传达到每一个教职工的心上。一年来,工会为全校教工购买医疗互助金。工会发放了教工生日领物券。端午节和中秋节发放了节日慰问券。先后组织慰问生病住院的教职工32人次。慰问了80岁大寿退休老同志6人。慰问70岁以上老同志28人。三八妇女节发放女同志慰问金。六一儿童节发放慰问品。重阳节举行了退休教师座谈会和聚餐,发放了慰问金。9月份发放了教工子女高考奖学金。年底为部分困难教工申请困难补助。做好一年一度的教工体检工作,仅此一项学校投入资金达10万元春节前发放慰问物资。走访慰问居住在耒阳且70岁以上的老同志。这些活动让广大教职工感受到学校的温暖,提高了大家的生活质量,也调动了大家的工作积极性,增强了学校的凝聚力和向心力。

5、加强工会自身建设,努力创建创新型服务型工会组织

打铁还需自身硬。为了更好地担负为学校广大教职工服务的职责,校工会大力加强自身建设,在理论学习、组织机构、制度建设各方面不断提升。我们坚持和完善工会委员例会制度,把重大问题提到例会上进行讨论和表决,通过加强校工会自身建设,校工会进一步强身健骨,提高了自身的水平和能力,促进了教职工和学校之间的交流和沟通,促进了校工会和学校各项工作的开展。校工会重视“职工之家”的建设和运作,为教职工提供交流和活动的平台和环境。我们积极学习上级校工会关于创建合格“教工之家”的通知精神,从硬件、软件两方面完善教工之家的建设。目前我校工会班子健全,制度完善,维权到位,活动正常。

规范财务经审工作,严格执行经费管理制度。我校工会对财务严格管理,校工会经费审查委员会每年定期审查校工会财务并备有记录,自觉接受上级机关的审查,严格做到公开化和透明化。

各位代表一年来,工会所取得的成绩离不开学校党总支和上级教育工会的正确领导,离不开学校行政的大力支持,离不开包括全体教代会代表在内的全校教职员工的积极参与。在此,我代表学校工会向学校党总支和行政,向一贯支持、关心和参与学校建设与发展的全校教职员工,向各位教代会代表表示诚挚的敬意和衷心的感谢!

在看到成绩的同时,我们还应看到工作中存在的问题和不足:工会在拓宽视野与思路,在围绕中心,服务大局,进一步团结和凝聚教职员工等方面还有很大的提升空间。对教职工多元化服务需求等方面还有待改善。面对全国工会系统的改革与发展,学校工会还有繁重的任务要做。这些问题都需要我们高度重视并在今后的工作中改进和完善。

二、2018年工会主要工作

(一)指导思想

高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面贯彻党的十九大精神,在学校党总支和上级教育工会的领导下,充分发挥教代会职权和工会职能,围绕学校中心工作和根本任务,以加强民主管理,维护教职工合法权益为核心,保持和增强工会组织的政治性、先进性、群众性,继续发挥教代会在学校内部治理体系中的重要作用,真诚服务教职员工,积极助推综合改革,汇聚智慧,凝聚力量,温暖人心,共建和谐,为学校教育事业发展做出新的更大的贡献。

(二)工作重点

1、全面贯彻落实党的十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装教职员工

党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次具有划时代里程碑意义的大会。大会在政治上、理论上、实践上取得了一系列重大成果,确定了新时代、新思想、新矛盾、新目标、新方略等重大政治判断和战略决策部署,开启了全面建设中国特色社会主义现代化强国的新的伟大征程。习近平新时代中国特色社会主义思想,是马克思主义基本原理同中国实际相结合的的又一次重大飞跃,实现了党的指导思想又一次与时俱进,是党的十九大的最大亮点和最重要的历史贡献,是我们做好新时代工会各项工作的思想指南和行动纲领。十九大报告通篇贯穿了以人民为中心的思想,充分展示了我们党不忘初心、为人民谋幸福的宗旨意识和执政取向,对工人阶级和工会工作作出的新部署、提出的新要求,为我们做好工会工作指明了前进方向,提供了强大动力。当前和今后一个时期,工会要把学习贯彻落实党的十九大精神作为首要政治任务,努力在学懂、弄通上下功夫,对标对表党的十九大提出的各项任务要求,细化贯彻落实的具体措施。一个时间点一个时间点往前推进,以钉钉子精神抓实抓好抓出成效,要进一步坚定工作方向,找准工作定位,做优本职工作,做好教职工思想引领。

通过校工会和各处室、年级工会小组,继续深入学习、全面贯彻十九大精神,把《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》精神和学校实际相结合,深化工会改革,工会组织要在弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,弘扬社会主义核心价值观,引领和激励教职员工在建功立业中发挥重要作用。站在学校事业发展的全局思考工会、教代会工作,做好工会和教代会工作。

2、继续推进民主建设,发挥教代会的职能和工会的监督职能

发挥教代会在学校内部治理体系中的重要作用。深入把握“健全民主形式、丰富民主内容、拓宽民主渠道”的内涵,进一步丰富完善师生员工参与学校民主管理的新机制,共商共议学校重大发展事项。深化教职工互动参与机制,做好教代会代表参与学校重大事项决策与评议的组织和服务工作,加强和完善校教代会制度建设,发挥校教代会在学校民主治校、校务公开过程中的主渠道作用。发挥教代会代表在学校建设与发展中的纳谏聚智作用,为学校民主办学、科学决策提供坚实的制度保障和文化氛围。创新发展,提升提案工作科学化水平。

3、服务中心彰显作为,搭建教职工素质建设平台

选树先进,传递正能量。通过评选先进、树立典型,提高全体教职工的思想政治素质、职业道德水平和责任感,引导教职员工立足岗位争创一流。搭建平台,助力青年教师提高教学水平。为青年教师成长发展搭建舞台。工会要与教务处等部门举办学校青年教师教学基本功大赛等活动,让青年教师尽快成长。宣传劳动光荣和工匠精神。通过校内“岗位练兵”活动的开展,宣传优秀岗位能手事迹,在广大职工中树立榜样。

4、主动作为,服务民生,体现人文情怀和党政关怀

真诚服务,创新思路改善民生。积极开展“送温暖”和慰问活动,慰问劳动模范、教学科研骨干、退休教职工、生病住院教职工、生活困难教职工等。完善机制,维护教职工合法权益。做好劳动争议调解和教职工接待工作,为教职工排忧解难。爱心关注,扶贫帮困切实发挥重要作用。工会要建立送温暖工作机制和大病困难职工档案,以制度形式规范日常和年终送温暖工作,以及重大疾病出险职工慰问工作。

满足需求,促进教职员工多样化需要。继续做好“三八”妇女节、六一儿童节、重阳节等节日的慰问活动,继续做好春节、五一劳动节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节的慰问工作,学校工会要举办女教职员工座谈会、趣味游艺、健康诊疗等系列活动,并对女性劳动模范、三八红旗手、患病及生活困难的女教职员工进行走访慰问。关爱退休老同志,做好关工委工作。

不断提高、丰富教职员工文化生活。继续举办教职工运动会及各类体育比赛举办教职工文艺活动。加强教工文化体育社团的指导,不断激发教工的积极性和创造性。

5、深化工会改革,加强工会自身能力建设

坚持党的领导,要深入研究全面从严治党对工会、教代会的新要求,严格遵守《党章》、《准则》、《条例》等党内法规,以抓好工会、教代会党的思想政治建设,严守党的各项纪律,推进工会系统党风廉政建设和反腐败工作。进一步增强工会的政治性、先进性、群众性。

建设好职工之家。使其真正成为教职工诉求表达、利益协调、权益保障、文化娱乐、工作活动、思想交流、文化传播、放松心情的场所。

创新工作思路,通过网站、微信公众号等新媒体,宣传工会服务项目,实现服务便捷化、精准化。

各位代表、同志们,我校正处在改革、发展的关键时期,让我们在学校党总支和上级工会的领导下,在学校行政的支持下,同心同德、坚定信念、勇于改革、积极创新、与时俱进、为实现耒阳一中的发展目标而努力奋斗!



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